Les questions fréquemment recherchées sur les Prud'hommes concernent plusieurs aspects du processus et des litiges :
Avant l'audience :
🔬 Comment saisir les Prud'hommes ?
(Délai, procédure, formulaire, constitution d'un dossier solide, choix du bureau, etc.)
🧝 Quels sont les délais pour saisir les Prud'hommes ?
(Délai de prescription, impact sur les indemnités)
🧐 Quels documents dois-je fournir ?
(Contrat de travail, bulletins de salaire, attestations, courriers, etc.)
🎯 Puis-je me représenter moi-même ?
(Avantages et inconvénients, nécessité d'un avocat, aide juridictionnelle)
🚀 Comment trouver un avocat spécialisé en droit du travail ?
(Critères de choix, coût, recherche en ligne)
🔬 Quel est le coût d'une procédure aux Prud'hommes ?
(Frais d'avocat, honoraires, timbres fiscaux, aide juridictionnelle)
🤓 Quelle est la différence entre les différentes formations des Prud'hommes ?
(compréhension du fonctionnement interne)
Pendant l'audience :
💬 Comment se déroule une audience aux Prud'hommes ?
(Déroulement, témoignages, questions du bureau, plaidoiries)
🧐 Que dois-je dire à l'audience ?
(Préparation, stratégie, tenue, attitude)
📰 Que faire si je suis convoqué aux Prud'hommes ?
(Préparation, réponse à la convocation)
Après l'audience :
🎯 Comment contester une décision des Prud'hommes ?
(Appel, délai, procédure)
📚 Quel est le délai pour faire appel d'une décision des Prud'hommes ?
📊 Que faire en cas de non-paiement d'une décision des Prud'hommes ?
(Procédure d'exécution, huissier)
❓ Comment exécuter une décision des Prud'hommes ?
Types de litiges spécifiques :
Licenciement abusif : (Preuve, indemnités, rupture conventionnelle)
Harcèlement moral ou sexuel : (Preuve, indemnités)
Heures supplémentaires non payées : (Preuve, calcul des indemnités)
Salaire impayé : (Preuve, calcul des indemnités)
Accident du travail : (Déclaration, indemnités)
Discrimination : (Preuve, indemnités)
Ces questions montrent une forte demande d'informations concernant les aspects pratiques et juridiques de la procédure aux Prud'hommes, témoignant de la complexité du système et du besoin d'accompagnement pour les personnes concernées. Il est important de noter que cette liste n'est pas exhaustive.